Vol 7, No 1 (2019)

Table of Contents

Articles

PENGARUH WORK LIFE BALANCE TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN DI CV. BANJAR SARI CATERING SAMARINDA
Rince Nirmala ., Silvia Eka Mariskha, Meyritha Trifina Sari
PDF
1-6
PENGARUH INTENSITAS BERMAIN GAME ONLINE TERHADAP INTERAKSI SOSIAL REMAJA
Annisa Maulida ., Diana Imawati ., Siti Khumaidatul Umaroh
PDF
7-11
PENGARUH JOB SECURITY TERHADAP KOMITMEN AEKTIF ORGANISASI PADA PERAWAT (PPNPN) RUMAH SAKIT TENTARA KESEHATAN DISTRIK MILITER SAMARINDA
Eva Sari, Meyritha Trifina Sari, Yoga Achmad Ramadhan
PDF
12-18
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN
Herlisa . ., Siti Khumaidatul Umaroh, Yoga Achmad Ramadhan
PDF
19-29
PENGARUH GRATITUDE TERHADAP SUBJECTIVE WELL-BEING PADA MAHASISWA KULIAH DAN BEKERJA DI UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SAMARINDA
Frans Aprillio Windy Panggagas, Diana Imawati ., Meyritha Trifina Sari
PDF
30-40
HUBUNGAN ANTARA KONFORMITAS TEMAN SEBAYA DENGAN AGRESIVITS
Nurussa'adah . ., Siti Khumaidatul Umaroh, Diana Imawati
PDF
41-48
PENGARUG WORK LIFE BALANCE DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT BINA SARANA SUKSES
Edi Romdani, Yoga Achmad Ramadhan, Diana Imawati
PDF
49-56
PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KESIAPAN UNTUK BERUBAH PADA KARYAWAN PT. ANUGERAH BARA KALTIM KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA
Hurul Aini, Siti Khumaidatul Umaroh, Meyritha Trifina Sari
PDF
66-76