Vol 2, No 2 (2018)

Table of Contents

Articles

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SATUAN POLISI PAMOMG PRAJA KABUPATEN KUTAI TIMUR
Muhammad Rembun Ilham Saputra
doc
279-298
HUBUNGAN ANTARA KEPEMIMPINAN DENGAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN KUTAI TIMUR
Jamilah Jamilah
doc
299-336
ANALISIS PROGRAM PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN PEGAWAI TERHADAP PENINGKATAN KEMAMPUAN PEGAWAI DI KANTOR DINAS PERKEBUNAN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Nuraeni Nuraeni
doc Untitled
337-361
KORELASI ANTARA KEPEMIMPINAN DAN SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI KANTOR DINAS SOSIAL KABUPATEN KUTAI TIMUR
Linda Ullin Nova
doc
362-393
PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI KANTOR BPKAD (Badan Pengelola Keuangan Aset Daerah) KABUPATEN KUTAI TIMUR
Rama Dona
doc
394-402
PELAKSANAAN PEMBUATAN KTP ELEKTRONIK (E-KTP) KEPADA MAYARAKAT DITINJAU DARI PERATURAN PRESIDEN RI NOMOR 67 TAHUN 2011 DI KECAMATAN LONG BAGUN KABUPATEN MAHAKAM ULU
Pamilia Pidang
doc
403-426
PENGARUH PEMBAGIAN TUGAS DENGAN EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA UNIT PELAKSANA TEKNIS PENYULUH PERTANIAN PETERNAKAN DAN PERKEBUNAN [UPT.PPPP] DI KECAMATAN TELEN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Dina Ariani
doc
427-436
FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI UPT PENYULUH PERTANIAN PETERNAKAN DAN PERKEBUNAN KONGBENG
Siti Aminah
doc
437-454
ANALISIS KINERJA PEGAWAI DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN DI PERPUSTAKAAN DESA WAHAU BARU KECAMATAN MUARA WAHAU
Siti Hafidah
doc
455-478
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN MAHAKAM ULU
Thomas Berit
doc
479-491
PERANAN KEPEMIMPINAN DALAM UPAYA MENINGKATKAN KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA BAGIAN SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN MAHAKAM ULU
Yosep Lasah Higang
Untitled
492-507
PENGARUH KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH TERHADAP PENINGKATAN KINERJA GURU DAN PEGAWAI DI SMKN I TELEN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Henni Kustari Ningsih
508-522
PENGARUH PENGELOLAAN KEARSIPAN TERHADAP EFISIENSI KERJA DI KANTOR PERPUSTAKAAN DESA WANASARI KECAMATAN MUARA WAHAU
Irnawati Irnawati
doc doc
523-530
PERANAN MOTIVASI PIMPINAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA APARATUR BIDANG PERPUSTAKAAN DI DESA LIAH BING DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN
Dania Astinawati
doc
531-539
ANALISIS PROSEDUR PENATAAN ARSIP DALAM MEMUDAHKAN PENCARIAN ARSIP BAGIAN UMUM UPT PENYULUH PERTANIAN PETERNAKAN DAN PERKEBUNAN (PPPP) KECAMATAN MUARA WAHAU
Rini Anggriani
doc
540-554
TINJAUAN TENTANG KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. GUANTA SAMBA KEBUN PENGADAAN ESTATE KECAMATAN KARANGAN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Inggal Anggriani
doc
555-576
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP EFEKTIVITAS PENGELOLAAN KEUANGAN PADA BIDANG BINA MARGA DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN KUTAI TIMUR
Eka Cipta Sari
doc
577-585
EFEKTIVITAS PEMBAGIAN TUGAS PERSONEL KEPOLISIAN DI LINGKUNGAN POLSEK MUARA WAHAU RESOR KUTAI TIMUR
Moh Son Hatta
doc
586-596
PenerapanPrinsipPrinsipGood GovernanceDalamPelayanPublik Studi Pada Kantor Pengelola Perbatasan Kabupaten Mahakam Ulu
Andreas Woy
doc
597-609
KEMAMPUAN KERJA APARATUR DALAM MEMBERIKAN PELAYANAN ADMINISTRASI (STUDI PENELITIAN DI UPT PENYULUH PERTANIAN, PETERNAKAN DAN PERKEBUNAN KECAMATAN MUARA WAHAU)
Suci Fajarwati
doc
610-620
KEPEMIMPINAN KEPALA KAMPUNG DAN EFEKTIVITAS DANA KAMPUNG DI KAMPUNG UJOH BILANG KABUPATEN MAHAKAM ULU
Natalia Bulan
doc
621-629
HUBUNGAN FUNGSI KEPEMIMPINAN CAMAT DENGAN EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN LONG BAGUN
Delfi Meilinda Dahai
doc
630-643
Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Efektivitas Kerja Pada Kantor Dinas Kesehatan Daerah Kabupaten Mahakan Ulu
Yohanes Nyuk
doc
644-653
PENGARUH DISIPLIN KERJA PEGAWAI TERHADAP PENINGKATAN KUALITAS PELAYANAN PADA KANTOR KECAMATAN LONG BAGUN KABUPATEN MAHAKAM ULU
Fransiska Havui
doc
654-668
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Guru Di SMA Negeri 6 Samarinda
Trihana Susilawati
doc
669-680
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA KANTOR PT. PERTAMINA SAMARINDA
Muhammad Firmansyah
doc
681-694
PENGARUH SEMANGAT KERJA PEGAWAI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN DESA MUARA KECAMATAN MUARA WAHAU KABUPATEN KUTAI TIMUR
Kesi Susanti
doc
695-707
PENGARUH SEMANGAT KERJA PEGAWAI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA DI KELURAHAN GUNTUNG KOTA BONTANG
Darma Susanti
doc
708-719
ANALISIS KORELASI ANTARA MOTIVASI DENGAN EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA KELURAHAN PASAR PAGI KOTA SAMARINDA
Yurni Auliana
doc
720-730
ANALISIS TENTANG PEMBAGIAN TUGAS TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI BIDANG DIVISI ADMINISTRASI DI KANTOR WILAYAH KEMENTRIAN HUKUM DAN HAM KALIMANTAN TIMUR
Febrina Anggraeni
doc
731-742
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. PERTAMINA (PERSERO) SAMARINDA
Dinda Bayu Permana
doc
743-757
PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA DINAS DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI BIDANG PENCEMARAN LINGKUNGAN PADA DINAS LINGKUNGAN HIDUP KOTA SAMARINDA
Adhe Anada MalikPERAN KEPEMIMPINAN KEPALA DINAS DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI BIDANG PENCEMARA
doc
758-767
ANALISIS KORELASI ANTARA KEPEMIMPINAN DENGAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI
Agus Sujono
doc
768-771
ANALISIS KORELASI ANTARA KEPEMIMPINAN DENGAN DISIPLIN KERJA PEGAWAI (Studi Pada Kantor Camat Tering Kabupaten Kutai Barat)
Agus Sujono
doc
768-771
PENGARUH KINERJA PEGAWAI TERHADAP PELAYANAN PUBLIK BIDANG KONSUMSI DAN KEAMANAN PANGAN PADA DINAS KETAHANAN PANGAN DAN PERTANIAN KABUPATEN MAHAKAM ULU
Dominika Havui
doc
772-782
ANALISIS SISTEM PENATAAN DAN PENYIMPANAN ARSIP DI LINGKUNGAN SMPN I BUSANG KABUPATEN KUTAI TIMUR
Marta Marta
doc
783-796
UPAYA PENINGKATAN KEMAMPUAN APARAT DESA DALAM PELAKSANAAN TUGAS ADMINISTRASI PEMERINTAHAN DI DESA LONG NYELONG KECAMATAN BUSANG KABUPATEN KUTAI TIMUR
Malik BangUPAYA PENINGKATAN KEMAMPUAN APARAT DESA DALAM PELAKSANAAN TUGAS ADMINISTRASI PEMERINTA
doc
797-802
PERANAN HUMAN RELATIONS TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN LONG PAHANGAI KABUPATEN MAHAKAM ULU
Valentinus Kaya Liah
doc
803-813
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN PADA KANTOR KELURAHAN BUGIS KOTA SAMARINDA
Ervan Juliansyah
PDF
814-826
HUBUNGAN ANTARA PENGAWASAN PIMPINAN TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS SOSIAL PROVINSI KALIMANTAN TIMUR
Asrul Asrul
doc
827-846
PENGARUH TATA RUANG KANTOR TERHADAP EFESIENSI KERJA PEGAWAI KECAMATAN SANGATTA SELATANKABUPATEN KUTAI TIMUR
Sudirman Sudirman
Untitled
847-861
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN PADA KANTOR NOTARIS NIA NUSWANTARI, SH, M.KN
Ike Putri Lestari
Doc
862-872
ANALISIS EFEKTIVITAS PELAYANAN PEMBUATAN IZIN MENDIRIKAN BANGUNAN (IMB) DI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PERIZINAN TERPADU SATU PINTU KOTA SAMARINDA
isna .
Doc
873-881
PENERAPAN SISTEM INFORMASI ADMINISTRASI KEPENDUDUKAN KARTU KELUARGA (KK) DAN KARTU TANDA PENDUDUK (KTP) PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN CATATAN SIPIL KABUPATEN KUTAI TIMUR
Bahriansyah .
Doc
882-902
TINGKAT MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN KARYAWAN PADA PT. KALTIM PRIMA COAL (KPC) KALIMANTAN TIMUR (Studi Pada Bidang Penanganan Air, Lumpur dan Penambangan)
Muhammad Akbar
Doc
903-927
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Supardi .
Doc
928-946
ANALISIS STRATEGI PENGEMBANGAN PARIWISATA DI KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA (STUDI KASUS PADA DINAS PARIWISATA KUTAI KARTANEGARA)
Moh Iwan Nurhuda
doc
947-954
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. LOA HAUR ENERGI (MINNING CONTRACTOR) DI SUNGAI PAYANG LOA KULU KAB. KUTAI KARTANEGARA KALIMANTAN TIMUR
Rudi Cahya Adi Saputra
doc
955-968
STUDI KORELASI ANTARA PENGAWASAN DAN EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANANTERPADU SATU PINTU (DPM-PTSP) KABUPATEN KUTAI BARAT
Fitria Susiyanti
doc doc
969-983
PENGARUH INSENTIF TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS KELAUTAN DAN PERIKANAN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Budi Harsono
doc
984-997
TRANSFORMASI ORGANISASI PADA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN KABUPATEN KUTAI TIMUR
Alfin Surya Pratama
doc
998-1005
INOVASI PROGRAM PEMBINAAN LALU LINTAS DAN ANGKUTAN JALAN RAYA DI KABUPATEN KUTAI TIMUR
Mursalim Mursalim
doc
1006-1013
HUBUNGAN ANTARA KOMPETENSI SDM DENGAN KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DAERAH KAB MALINAU
Aprina Ipui
doc
1014-1022
PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN MAHAKAM ULU
Markus Ubung
doc
1023-1040
PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR PEMERINTAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PUBLIK (STUDI PADA KANTOR DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN KUTAI KARTANEGARA)
Muhammad Zaenal Arifin
doc
1041-1056
EFEKTIVITAS KERJA PEGAWAI TERHADAP PELAYANAN ADMINISTRASI PADA KANTOR KECAMATAN MUARA WAHAU KABUPATEN KUTAI TIMUR
Agus Antonius
Doc
1057-1087
PENGARUH KOMPETENSI APARATUR PEMERINTAH TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PUBLIK PADA KANTOR KECAMATAN SANGATTA KABUPATEN KUTAI TIMUR
Eli Ampung
Doc
1088-1110
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN KUTAI TIMUR
Kaspul pahri
Doc
1111-1133
PERANAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN SEKERTARIAT DAERAH KABUPATEN KUTAI TIMUR
Yuliadi yuliadi
Doc
1134-1140
PENGARUH PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PENDAPATAN DAERAH KABUPATEN KUTAI TIMUR
Muhammad Sadli
Doc
1141-1159
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN PUBLIK DALAM MEMBERIKAN KEPUASAN KEPADA MASYARAKAT PADA PUSKESMAS LEMPAKE KOTA SAMARINDA
Beni Azhar
doc
1160-1189